Interim Recruitment

Interim Recruitment

Snel tijdelijk personeel nodig? Neem dan contact op via 0348-490006 of laat hieronder uw gegevens achter.

Tijdelijk ondersteuning nodig om recruitment draaiende te houden?

Wanneer recruitment onder druk staat, ontstaat al snel achterstand in vacatures, communicatie en opvolging van kandidaten. Bijvoorbeeld bij groei, uitval binnen het team of een hogere instroomvraag dan intern opgevangen kan worden. Dan is tijdelijke ondersteuning nodig van iemand die direct kan meedraaien en overzicht houdt binnen het proces.

Binnen The AdminPeople vullen we interim recruitment-rollen zelf in. We pakken vacatures op, begeleiden kandidaten en zorgen dat de instroom blijft lopen. Daarbij kijken we niet alleen naar uitvoering, maar ook naar structuur binnen het recruitmentproces. Zo blijft recruitment niet afhankelijk van losse acties, maar werkbaar binnen de dagelijkse praktijk.

Onze aanpak

Wij sluiten direct aan op het recruitmentproces binnen uw organisatie. Daarbij ondersteunen we niet alleen in de uitvoering, maar helpen we ook om meer overzicht, structuur en continuïteit terug te brengen binnen recruitmentprocessen die onder druk staan of versnipperd zijn geraakt.

Tijdelijke recruitmentondersteuning

  • Ondersteuning bij vacatures, kandidaatopvolging en dagelijkse recruitmentwerkzaamheden.
  • Direct inzetbaar binnen het recruitmentproces, zonder lange inwerktijd of overdracht van context.

Omdat wij interim recruitment-rollen zelf invullen, blijft de samenwerking direct en persoonlijk. We draaien mee binnen het team, houden overzicht en zorgen dat vacatures, communicatie en opvolging blijven doorlopen. Tijdens de opdracht blijven wij betrokken bij de voortgang en samenwerking. Zo zorgt tijdelijke recruitmentondersteuning niet alleen voor extra capaciteit, maar ook voor meer structuur en continuïteit binnen het recruitmentproces.

Tarief

Interim Recruitment wordt uitgevoerd op basis van een uurtarief. Dit tarief is afhankelijk van de inhoud van de opdracht, het gevraagde niveau en de periode van inzet. Vooraf stemmen we de werkzaamheden en inzet af, zodat de tijdelijke ondersteuning aansluit bij de behoefte van de organisatie.

Wilt u weten wat interim recruitment voor uw organisatie kan betekenen? Neem gerust contact op met The AdminPeople voor een vrijblijvende kennismaking.

Procedure

1 Employee Development

Start met uw aanvraag

Neem contact met ons op en deel uw specifieke behoeften. Tijdens een intakegesprek gaan we dieper in op de positie, vereiste kennis en vaardigheden, werkzaamheden, de bedrijfscultuur, wensen en verwachtingen.

2 Employee Development

Selectie en screening

We starten direct met de zoektocht naar de perfecte match voor uw team. Dit doen we door ons netwerk te raadplegen, actieve sourcing en marketing activiteiten.

3 Employee Development

Match en start

Wanneer we een match gevonden hebben, plannen we een kennismakingsgesprek met u en de kandidaat in. Afhankelijk van dit gesprek wordt een tweede gesprek ingepland of volgt een arbeidsvoorwaardengesprek.

Referenties

Bij personele capaciteitsvraagstukken schakel ik regelmatig The AdminPeople in. Ze reageren snel, denken proactief mee en nemen de opdracht serieus. Ze presenteren alleen kandidaten als ze er zelf achter staan en durven creatieve risico's te nemen, wat verrassende oplossingen oplevert.
Michel Michon
Manager bedrijfsvoering
Oplossingsgericht
Pro-actief
Expertise
The AdminPeople are capable of analyzing problems instantly and coming up with workable solutions in no time. They can visualize the entire process from problem to solution, almost like picturing the entire flowchart. I've never met anyone who can think this quickly without jumping to conclusions.
Steven Cornand
Partner BDO Interim Management
Resultaatgericht
Uitstekende begeleiding
SNA certificering

Kennismaken?

Heb je vragen, opmerkingen, of wil je weten hoe wij jouw organisatie verder kunnen helpen? Vul het formulier in of bel ons op 0348-490006 voor meer informatie of om een vrijblijvende, persoonlijke afspraak te maken.

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.